tableaupublic            

"Uma porta aberta para 

um Universo de Informação Estatística"

Menu

Portal de Estatísticas Oficiais

tableaupublic            

Newsletters

Não perca tempo, subscreva já as nossas newsletters e passe a receber informação na hora...

Subscrever

Subscreva as nossas newsletters:

Estatísticas da Justiça

Justiça

Newsletters

Não perca tempo. Subscreva as nossas newsletters e passe a receber informação na hora...

No 3.º trimestre de 2020

Número de trabalhadores da Administração Regional da Madeira cresceu em termos homólogos e diminuiu face ao trimestre anterior

De acordo com a informação divulgada pela Direção Geral da Administração e do Emprego Público (DGAEP) - entidade responsável pela compilação da informação relativa aos recursos humanos dos órgãos e serviços da administração do Estado a nível nacional - que publicou ontem, dia 16 de Novembro, a Síntese Estatística do Emprego Público (SIEP) para o 3.º trimestre de 2020, existiam 19 480 postos de trabalho na Administração Regional da Madeira (ARM) a 30/09/2020. Em relação ao trimestre anterior, a variação foi de -23 postos (-0,1%), enquanto face ao período homólogo houve um aumento de 61 postos (+0,3%). Comparativamente ao final de 2011 houve uma diminuição de 1 874 postos (-8,8%).

Por sua vez, o Instituto de Segurança Social da Madeira, que segundo a classificação de unidades institucionais deve ser apresentado separadamente da ARM, contabilizou 1 300 postos de trabalho em 30/09/2020, diminuindo face ao trimestre anterior 24 postos (-1,8%). Em termos homólogos verificou-se uma diminuição de 54 postos (-4,0%) assim como também em comparação com 31/12/2011 (menos 111 postos, -7,9%).

 EmpPub3T2020

Estabelecendo um paralelo com os outros subsetores da Administração Pública, os Fundos de Segurança Social (-0,8%) foi o único subsetor a apresentar uma diminuição dos postos de trabalho face ao período homólogo. Todos os outros subsetores apresentaram aumentos, sendo a ARM o subsetor no qual se verificou o crescimento menos expressivo nos postos de trabalho face ao período homólogo (+0,3%). Com efeito, nos restantes subsetores os aumentos verificados foram superiores, com destaque para a Administração Regional dos Açores (+3,5%) seguido pela Administração Central (+1,8%) e pela Administração Local (+0,9%). No cômputo das Administrações Públicas, a variação homóloga foi de +1,6%.

Comparativamente ao trimestre anterior, a Administração Central (-1,0%) e a ARM (-0,1%) foram os subsetores que revelaram uma diminuição nos postos de trabalho. Por sua vez, os Fundos de Segurança Social (+0,6%), a Administração Regional dos Açores (+0,5%) e a Administração Local (+0,4%) revelaram ligeiros aumentos. A média trimestral das Administrações Públicas foi de -0,7%.

A análise por carreira/grupo mostra que a contratação de técnicos superiores, de enfermeiros, de assistentes operacionais/operários/auxiliares e de médicos explica o crescimento homólogo. Com efeito, o número de efetivos naquelas carreiras aumentou em 97, 41, 28 e 16 trabalhadores, respetivamente.

Analisando a repartição do emprego público por tipo de entidade, observa-se que no 3.º trimestre de 2020, os Estabelecimentos de Educação e Ensino Básico e Secundário concentravam 42,1% do total dos postos (43,1% um ano antes), seguido das Entidades Públicas Empresariais Regionais, com 28,8% (28,3% no período homólogo) e das Direções Regionais com 17,4% (17,2% no final do 3.º trimestre de 2019).

A ventilação por Secretaria Regional (S.R.), mostra que a S.R. da Educação, Ciência e Tecnologia é a responsável pelo maior número de trabalhadores, com 9 285 postos de trabalho (47,7% do total da ARM), enquanto as restantes Secretarias mantêm volumes de emprego compreendidos entre os 193 (S.R. de Economia) e os 1 027 (Vice-Presidência do Governo e Assuntos Parlamentares) postos de trabalho.

Em julho de 2020, a remuneração base média mensal na ARM foi de 1 549,2€, tendo crescido 7,3% em termos homólogos, enquanto o ganho médio mensal (que corresponde ao agregado das remunerações de base, prémios, subsídios ou suplementos) fixou-se em 1 781,1€, observando-se uma variação homóloga de +8,0%.

As empresas públicas que não foram classificadas dentro da ARM tinham a 30 de setembro de 2020, 2 332 postos de trabalho, mais 34 (+1,5%) face ao trimestre anterior e mais 41 (+1,8%) em termos homólogos. Face a dezembro de 2012 (período mais recuado para o qual existe informação para este tipo de empresas), o número de postos aumentou em 26 (+1,1%).

Por sua vez, as onze câmaras municipais da RAM concentravam no período em referência 3 183 postos de trabalho, mais 24 (+0,8%) que no trimestre precedente e mais 85 (+2,7%) que no final de setembro de 2019. Nas juntas de freguesia da RAM, trabalhavam 154 pessoas a 30/09/2020, menos 1 (-0,6%) que no final de junho de 2020 e menos 4 (-2,5%) em termos homólogos. Comparativamente a 31/12/2011, as Câmaras Municipais e as juntas de freguesia diminuíram o seu efetivo em 10 (-0,3%) e 19 (-11,0%) trabalhadores, respetivamente.


Para mais informação aceda a:

Cooperação Estatística Internacional

MAC14 20

Cooperação Estatística Internacional

MAC14 20

Literacia Estatística

formation3

Literacia Estatística

formation3
Go to top